Bitdefender a anunțat concedieri în mai multe departamente din România, ca urmare a unei reprioritizări a proiectelor. Conform informaţiilor publice, procesul de restructurare afectează sub 7 % din totalul angajaţilor la nivel global, incluzând şi biroul local.

Reorganizarea și concedierile la Bitdefender

Compania românească de securitate cibernetică a comunicat disponibilizările pe 12‑13 noiembrie 2025. Majoritatea persoanelor afectate fac parte din Business Solutions Group (BSG).
> „Bitdefender a făcut recent anumite reprioritizări de proiecte pentru a‑și concentra mai bine eforturile și a asigura o creștere sustenabilă pe termen lung”, a declarat reprezentantul companiei.

Numărul de posturi tăiate

Estimările pentru anul 2025 indică un total de 1 600‑2 400 de angajaţi la nivel mondial. Astfel, concedierile la BSG se traduce în:

– 112‑168 locuri de muncă eliminate, echivalentul a sub 7 % din forța de muncă globală.

Impactul asupra forței de muncă în România

În România, concedierile vizează în principal BSG, dar compania garantează că centrele de cercetare și dezvoltare rămân funcționale. Pachetele compensatorii includ:

– compensații financiare;
– suport pentru tranziție profesională;
– acces la alte oportunităţi interne.

Strategia de reprioritizare a proiectelor

Bitdefender explică că decizia nu a fost legată de performanţa individuală, ci de eliminarea suprapunerilor între proiecte. Scopul este să asigure „o creștere sustenabilă pe termen lung”. Reorganizarea se axează pe:

– centralizarea resurselor pe produse cu potențial strategic;
– reducerea costurilor administrative;
– alinierea la noile reglementări de securitate.

România rămâne un pilon central pentru Bitdefender

Compania subliniază că operaţiunile din România continuă să susţină cercetarea și dezvoltarea globală. Sediul din București și centrele din Cluj‑Napoca, Iași, Timișoara și Târgu Mureș rămân active.
> „România rămâne un pilon central al operaţiunilor globale ale companiei în materie de cercetare și dezvoltare”, au precizat purtătorii de cuvânt pentru Connect.

Disponibilizările nu sunt legate de adopția AI

Când i s‑a întrebat dacă inteligența artificială (AI) a determinat concedierile, Bitdefender a respins ipoteza.
> „AI facilitează creșterea şi inovaţia, însă nu este un substitut pentru oameni. Decizia urmărește integrarea echilibrată a inteligenței umane şi artificiale”, a explicat reprezentantul.

Rolul AI în produse

Compania folosește AI încă din 2008 pentru detectarea amenințărilor și pentru dezvoltarea de soluții de securitate avansate. AI nu a condus la reducerea forței de muncă, ci la optimizarea proceselor.

Concluzie

Bitdefender a efectuat concedieri limitate în România, ca parte a unei restructurări orientate spre sustenabilitate. Compania menține investiţiile în cercetare și dezvoltare în țară și subliniază că AI nu a declanșat procesul. Pentru a rămâne la curent cu evoluţiile companiei, este recomandată monitorizarea comunicărilor oficiale și a rapoartelor de piață.